В корпоративном английском языке это так и называется – «Giving back». Это любая деятельность, напрямую не связанная с твоей профессиональной деятельностью, но, как бы, вытекающая из твоих способностей, знаний, умений, полученных за время работы и обучения. Не благотворительность в чистом виде, хотя и это приветствуется.
Я почувствовал потребность поделиться свои управленческим опытом в 2000-ые годы – конкретнее, поделиться опытом построения карьеры в многонациональных корпорациях, опытом кросс-культурного управления. Начиная с 2000-2001 годов я читал свои лекции на курсах МВА и eMBA в ИБДА РАНХиГС, позже меня стали приглашать другие институты, Плехановка, ФинАкадемия, Московский Институт Управления, МГУ.
Я читал свои лекции на русском, немного на английском (группами приезжих по обмену студентов МВА из Вирджинии, из Парижа...), приходилось даже вести семинары совместно с проф. Мясоедовым С.П., написавшим не одну книжку про кросс-культурный менеджмент.
За многолетнюю мою деятельность на этом поприще Институт Бизнеса и Делового Администрирования (ИБДА) РАНХиГС решением Ученого своего Совета даже присвоил мне почетное звание Профессора - практика в 2019 году.